Concurso Correios: SAIU o resultado de Agente! Confira!

Concurso Correios oferece iniciais de até R$ 10,3 mil!

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Os candidatos do cargo de Agente dos Correios – Carteiro do concurso Correios (Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos) já podem conferir de forma individual o resultado preliminar da prova objetiva.

É importante frisar que não houve recursos procedentes às questões da prova objetiva e gabarito preliminar. Ademais, para as funções de nível superior o resultado será divulgado em 24 de janeiro.

  • Confira seu desempenho individual – Agente
  • Ato de resultado nível médio
  • Ato de resultado nível superior

Conforme havíamos divulgado, os resultados estavam programados, internamente, para serem publicados em até 45 dias após a realização das provas. No entanto, já havia expectativas para que os documentos fossem publicados antes desse prazo.

Outra informação exclusiva do jornalismo do Estratégia Concursos é que os futuros aprovados no concurso dos Correios serão convocados antes do final deste semestre.

Vale lembrar foram registrados 1.672.671 inscritos, mas apenas 1.000.692 candidatos compareceram para realizar a prova, ou seja, um comparecimento de 59,85%.

Os candidatos disputam 3.511 vagas, sendo 3.099 de nível médio e 412 para o nível superior. Os profissionais poderão contar com salários iniciais que giram em torno de R$ 2.429,26 a R$ 10.302,00.

As oportunidades se distribuem entre os cargos de Agente de Correios (nível médio) e Analista de Correios (nível superior) nas especialidades de: advogado, analista de sistemas, arquiteto, arquivista, assistente social e engenheiro.

  • Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos – Analista e Agente
  • Status: resultado preliminar prova objetiva – Agente
  • Banca: IBFC
  • Vagas: 3.511
  • Salário inicial: R$ 2.429,26 a R$ 10.302,00
  • Editais: nível médio – Agente | nível superior – Analista

Concurso Correios SESMT – Resultado homologado

Em relação ao concurso Correios para as áreas da Saúde e Segurança do Trabalho, os resultados finais já foram homologados.

Agora, inicia-se a validade de um ano, até 22 de novembro de 2025, prorrogável por mais um ano.

Neste edital a oferta foi de 33 vagas imediatas e formação de cadastro para cargos de níveis médio e superior. O salário inicial varia de R$ 3.672,84 a R$ 6.872,48.

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Se você tem interesse no certame, chegou ao lugar certo! Ao longo deste artigo reunimos as principais informações sobre o Concurso Correios. Acompanhe pelos tópicos abaixo:

  • Editais publicados (Médio e Superior)
    • Linha do tempo
    • Retificações
    • Distribuição das vagas
    • Etapas e provas
  • Carreira
    • Remuneração
    • Benefícios
    • Requisitos
    • Atribuições
  • Edital SESMT (Finalizado)
    • Linha do tempo
    • Distribuição das vagas
    • Etapa de prova
  • Cursos e assinaturas
  • Ficha técnica

Concurso Correios: edital para Médio e Superior

Linha do tempo do concurso Correios – Médio e Superior

  • 17/01/2025: resultado preliminar da prova objetiva (Agente dos Correios – Carteiro);
  • 16/12/2024: consulta individual aos gabaritos;
  • 15/12/2024: aplicação das provas;
  • 01/12/2024: divulgação da estatística de inscritos;
  • 28/10/2024: inscrições encerradas;
  • 10/10/2024: abertura das inscrições;
  • 09/10/2024: editais publicados;
  • 01/10/2024: projeto básico do concurso;
  • 25/09/2024: divulgação do extrato de contrato;
  • 19/09/2024: contrato assinado;
  • 11/09/2024: banca anunciada;
  • 21/08/2024: divulgadas informações do novo projeto básico;
  • 19/08/2024: processo de escolha da banca retomado;
  • 02/07/2024: anunciado Plano de Demissão Voluntária;
  • 20/06/2024: processo de escolha da banca é reiniciado;
  • 06/06/2024: presidente dos Correios revela detalhes dos cargos e vagas;
  • 10/05/2024: divulgados nomes de possíveis bancas;
  • 26/04/2024: divulgado possível projeto básico com informações das etapas;
  • 24/04/2024: iniciada escolha da banca;
  • 16/04/2024: divulgados detalhes dos cargos que serão ofertados;
  • 03/04/2024: cronograma divulgado;
  • 28/02/2024: comissão formada;
  • 25/01/2024: concurso anunciado para 2024;
  • 14/09/2023: presidência da estatal afirmou que discutiria novo concurso.

Retificações

EDITAL AGENTE

  • Retificação 01 (15/10/2024)
    • Alterações mínimas em subitens.

EDITAL ANALISTA

  • Retificação 01 (15/10/2024)
    • Alteração na distribuição de vagas.
  • Retificação 02 (23/10/2024)
    • Exclusão do item o item 4.1 do conteúdo programático de Analista de Sistemas.

Distribuição das vagas do concurso Correios

  • Carteiro (R$ 2.429,26)
    • Ampla Concorrência: 1.851;
    • Pessoas com Deficiência: 312;
    • Negros/Indígenas: 936.
      Total: 3.099
  • Analista dos Correios (R$ 6.872,48*)
    • Ampla concorrência: 249 vagas;
    • Pessoas com deficiência: 42 vagas;
    • Negros/indígenas: 121 vagas.
    • Total: 412

*O salário base da especialidade de Arquiteto e Engenheiro será acrescido de um complemento salarial, a fim de atender o piso mínimo legal da categoria, atualmente fixado em R$ 10.302,00.

Confira abaixo as especialidades do cargo de Analista:

Áreas – Analista Vagas Inscritos
Advogado 60 27.837
Analista de Sistemas – Suporte de Sistemas 36 17.668
Assistente Social 54 17.605
Engenheiro – Engenharia Civil 50 14.636
Arquiteto 03 11.864
Engenheiro – Engenharia Elétrica 50 5.349
Engenheiro – Engenharia Mecânica 33 4.314
Arquivista 31 3.395
Engenheiro – Engenharia de Produção 11 3.107
Analista de Sistemas – Suporte de Banco de Dados 20 2.789
Analista de Sistemas – Desenvolvimento de Sistemas 51 1.317
Analista de Sistemas – Produção 08 1.142
Analista de Sistemas – Redes 45 686
Engenheiro – Engenharia de Telecomunicações 04 105
Engenheiro – Engenharia Eletrônica 01 101
Engenheiro – Engenharia de Redes e Comunicação 05 52
TOTAL 412  111.967

No total, foram registrados 1.672.671 candidatos, sendo 111.967 para as vagas de nível superior e 1.560.704 para as vagas de Carteiro (nível médio).

  • Estatística de inscritos Correios

Quais as etapas de provas do concurso Correios?

Os candidatos do concurso Correios enfrentaram as seguintes etapas:

  • Provas objetivas: para todos os cargos; e
  • Prova discursiva: somente para Analista de Correios.

Prova objetiva

Analista de Correios

A Prova Objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, contou com 50 questões e foi constituída conforme a seguir:

Tabela de detalhes da prova objetiva ao cargo de Analista de Correios
Prova objetiva – Analista

Esta etapa do concurso Correios foi avaliada na escala de 0 a 60 pontos, considerando-se habilitado nesta etapa o candidato que, cumulativamente:

  • acertar, no mínimo, 4 pontos na disciplina de língua portuguesa;
  • acertar, no mínimo, 1 ponto na disciplina de matemática;
  • acertar, no mínimo, 2 pontos na disciplina de noções de informática;
  • acertar, no mínimo, 1 ponto na disciplina de código de conduta ética e integridade;
  • acertar, no mínimo, 16 pontos na disciplina de conhecimentos específicos; e
  • acertar, no mínimo, 30 pontos no total da prova objetiva.

Agente de Correios (Carteiro)

A Prova Objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, também constou de 50 questões e foi constituída conforme a seguir:

Tabela de detalhes da prova objetiva ao cargo de Agente de Correios
Prova objetiva – Carteiro

Esta etapa do concurso Correios foi avaliada na escala de 0 a 60 pontos, considerando-se habilitado nesta etapa o candidato que, cumulativamente:

  • acertou, no mínimo, 12 pontos na disciplina de língua portuguesa;
  • acertou, no mínimo, 6 pontos na disciplina de matemática;
  • acertou, no mínimo, 2 pontos na disciplina de noções de informática;
  • acertou, no mínimo, 2 pontos na disciplina de conhecimentos gerais;
  • acertou, no mínimo, 2 pontos na disciplina de código de conduta ética e integridade; e
  • acertou, no mínimo, 30 pontos no total da prova objetiva.

Prova discursiva

Somente serão corrigidas as Provas Discursivas dos candidatos que foram habilitados na Prova Objetiva e que estejam classificados dentro do limite de até 3 vezes o número de vagas, por cargo/especialidade/localidade, mais os empates na última posição de classificação.

Esta etapa foi realizada na mesma data da prova objetiva e constitui-se de uma Redação, cujo tema foi fornecido no momento da prova, com no mínimo 20 e no máximo 30 linhas, observando os critérios de correção a seguir:

Tabela de critérios e informações de correção da prova discursiva
Prova discursiva do concurso Correios

Como é a carreira nos Correios?

Remuneração do concurso Correios

  • Agente de Correios: R$ 2.429,25 a R$ 6.190,05.
  • Técnico de Correios
    • Júnior R$ 3.543,67 a R$ 11.403,95;
    • Pleno R$ 4.553,57 a R$ 11.015,12;
    • Sênior R$ 6.018,95 a R$ 11.015,12.
  • Especialista de Correios: R$ 8.516,50 a R$ 11.934,73.
  • Analista de Correios
    • Júnior R$ 6.856,25 a R$ 26.013,50;
    • Pleno R$ 8.212,23 a R$ 26.013,50;
    • Sênior R$ 12.445,71 a R$ 26.013,50.
  • Saúde e Segurança do Trabalho
    • Auxiliar de Enfermagem: R$ 2.623,94 a R$ 6.149,73;
    • Técnico de Segurança do Trabalho: R$ 3.543,67 a R$ 11.403,95;
    • Enfermeiro do Trabalho: R$ 6.557,11 a R$ 26.013,50;
    • Engenheiro de Segurança do Trabalho: R$ 6.856,25 a R$ 26.013,50;
    • Médico do Trabalho: R$ 6.856,25 a R$ 26.013,50.
  • Tabelas salariais – cargos de nível médio
  • Tabelas salariais – cargos de nível superior

Vale ressaltar que, conforme Acordo Coletivo 2024/2025, os Correios concederão, a partir de janeiro de 2025, o reajuste salarial da seguinte forma:

  • §1º Será concedido R$ 260,00, a partir de janeiro/2025, para os empregados que recebem remuneração (excluindo função convencional, complemento de remuneração singular, substituição de função e Complemento de Incentivo a Produtividade-CIP) de até R$ 6.326,03;
  • §2º Aos empregados não abarcados no §1º será concedido reajuste a partir de janeiro/2025 de 4,11%.

Benefícios

  • Plano de Saúde;
  • Vale-alimentação/refeição (R$ 50,93 por dia e Vale Cesta no valor de R$ 319,79)
  • Vale-transporte limitado a R$ 870,18 por mês;
  • Reembolso Creche e Reembolso Babá: reembolso creche para mães de crianças até 7 anos. Máximo de R$ 714,72 para despesas com creche, berçário, jardim de infância ou babá;
  • Auxílio para Dependentes com Deficiência: reembolso de despesas de recursos especializados para dependentes com necessidades especiais. Limite máximo mensal de R$ 1.030,58 por dependente;
  • Gratificação de Quebra de Caixa de R$ 267,64 aos empregados que exercem durante toda a sua jornada de trabalho as atividades de recebimento e pagamento de dinheiro à vista em guichês de Agências.

É oferecida PLR? Conforme o novo Acordo Coletivo, os Correios negociarão a PLR com a participação das Federações dos Trabalhadores signatárias, em conformidade com a Lei 10.101, de 19 de dezembro de 2000.

>>>Confira o Acordo Coletivo 2024/2025 na íntegra

Requisitos dos cargos

Técnico de Segurança do Trabalho Júnior – diploma ou certificado de conclusão do Ensino Médio + curso técnico de nível médio em Segurança do Trabalho + Registro profissional como Técnico de Segurança do Trabalho e comprovante de regularidade expedido pelo Ministério do Trabalho.

Enfermeiro do Trabalho Júnior – diploma ou certificado de conclusão de Bacharel no curso superior de graduação em Enfermagem + Curso de especialização em Enfermagem do Trabalho, em nível de pós-graduação + registro no Conselho Regional de Enfermagem.

Engenheiro de Segurança do Trabalho Júnior – diploma ou certificado de conclusão de Bacharel no curso de graduação de ensino superior em Engenharia ou Arquitetura + Certificado de conclusão de curso de especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho, em nível de pós-graduação + Registro profissional e comprovante de regularidade no respectivo Conselho de classe.

Médico do Trabalho Júnior – diploma ou certificado de conclusão de Bacharel no curso de graduação de ensino superior em Medicina + Certificado de conclusão de curso de especialização em Medicina do Trabalho, em nível de pós-graduação, ou certificado de residência médica em área de concentração em saúde do trabalhador ou denominação equivalente, reconhecida pela Comissão Nacional de Residência Médica + Registro profissional e comprovante de regularidade no Conselho de Classe.

Atendimento Comercial, Carteiro e Operador de triagem e transbordo – certificado de conclusão de curso de ensino médio ou curso técnico equivalente.

Atribuições dos cargos

Carteiro

  • Executar as atribuições relativas à coleta, recebimento, triagem, conferência, recondicionamento, distribuição, anotações, baixa e devolução de objetos postais, mensagens telegráficas, contratos especiais e outros produtos e serviços previstos no porta-fólio da ECT;
  • Operacionalizar o processo produtivo telemático, relativo à distribuição;
  • Relatar à chefia imediata, quando constatar a ocorrência de irregularidades 3 no fluxo postal na atividade;
  • Participar, em caráter eventual e opcional, de campanhas promocionais e sociais da Empresa;
  • Executar as atribuições relativas ao atendimento e vendas nas Unidades de pequeno porte.

Técnico em Segurança do Trabalho Júnior

  • Executar as atividades ligadas à segurança e higiene do trabalho, utilizando métodos e técnicas científicas, observando dispositivos legais e institucionais que objetivem a eliminação, controle ou redução permanente dos riscos de acidentes do trabalho e a melhoria das condições do ambiente, para preservar a integridade física e mental dos empregados;
  • Promover e participar de debates, encontros, campanhas, seminários, palestras, reuniões, treinamentos e utilizar outros recursos de ordem didática e pedagógica com o objetivo de divulgar as normas de segurança e higiene do trabalho, assuntos técnicos, administrativos e prevencionistas, visando evitar acidentes do trabalho, doenças profissionais e do trabalho;
  • Elaborar informativos, normas, pareceres técnicos, relatórios, gráficos, quadros, tabelas e outros documentos sobre acidente do trabalho e higiene e segurança do trabalho, comunicando os resultados de suas inspeções.

Enfermeiro do Trabalho Júnior

  • Executar e orientar a realização de procedimentos de saúde (exames, curativos, imobilizações, esterilizações, vacinações, coleta de material para exames laboratoriais) compatíveis com sua qualificação, manipulando aparelhos e ministrando medicamentos, sob prescrição médica;
  • Desenvolver, analisar e orientar estudos, pesquisas, projetos e sistemas que visem à melhoria contínua dos processos, com o nível de absenteísmo, levantamento de doenças profissionais, possíveis relações com as atividades funcionais, visando a obter a continuidade operacional e o aumento da produtividade;
  • Elaborar relatórios gerenciais do PCMSO objetivando a melhoria dos seus indicadores de saúde ocupacional.

Engenheiro de Segurança do Trabalho Júnior

  • Orientar e executar tecnicamente os serviços de Engenharia de Segurança do Trabalho;
  • Estudar as condições de segurança dos locais de trabalho e das instalações e equipamentos, com vistas especialmente aos problemas de controle de risco, controle de poluição, higiene do trabalho, ergonomia, proteção contra incêndio e saneamento, supervisionando e vistoriando as referidas condições, com proposição de ações preventivas e corretivas;
  • Planejar e desenvolver a implantação de técnicas relativas a gerenciamento e controle de riscos.

Médico do Trabalho Júnior

  • Elaborar, conforme legislação vigente, o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional da Empresa (PCMSO), estabelecendo as diretrizes e as responsabilidades;
  • Coordenar a realização dos exames de natureza médica, previstos no PCMSO, tais como admissional, periódico, retorno ao trabalho, mudança de função e demissional, bem como encarregar os mesmos a profissional médico familiarizado com os princípios da patologia ocupacional e suas causas, cumprindo os requisitos legais;
  • Desenvolver, coordenar, analisar, fiscalizar e orientar estudos, pesquisas, projetos e sistemas que visem à melhoria contínua dos processos.

>>>Conheças as atribuições dos demais cargos ofertados no concurso dos Correios


Concurso Correios: edital para Segurança do Trabalho

Linha do tempo SESMT

  • 22/11/2024: resultado final homologado;
  • 28/10/2024: resultados das provas divulgados;
  • 14/10/2024: gabaritos divulgados;
  • 13/10/2024: provas aplicadas;
  • 23/07/2024: edital publicado;
  • 05/04/2024: banca definida;
  • 25/01/2024: concurso anunciado para 2024.

Distribuição das vagas

Este certame visou o preenchimento de vagas para admissão e formação de cadastro de reserva nos seguintes cargos:

  • Nível médio:
    • Técnico em Segurança do Trabalho Júnior (R$ 3.672,84);
  • Nível superior:
    • Enfermeiro do Trabalho Júnior (R$ 6.583,54);
    • Engenheiro de Segurança do Trabalho Júnior (R$ 6.872,48); e
    • Médico do Trabalho Júnior (R$ 6.872,48).
Tabela de detalhes da distribuição das vagas por estados do Concurso Correios
Concurso Correios: quadro de vagas

Prova objetiva do concurso Correios SESMT

A primeira e única etapa foi composta de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório.

A avaliação foi composta de 50 questões de múltipla escolha, com 5 alternativas em cada questão, e pontuação total variando entre o mínimo de 0 pontos e o máximo de 80,00.

  • conhecimentos básicos (peso 1): 
    • 8 questões de língua portuguesa;
    • 4 questões de legislação aplicada;
    • 8 questões de segurança do trabalho; e
  • conhecimentos específicos (peso 2): 
    • 30 questões.

Os candidatos aprovados na prova objetiva foram ordenados por cargo/localidade, de acordo com os valores decrescentes da nota final na prova objetiva.


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Ficha técnica para o concurso Correios

♦ Informações do concurso Correios

Cargos: Agente e Analista de Correios

  • Data da prova: 15/12/2024
  • Vagas: 3.511
  • Banca: IBFC
  • Cargos: Agente e Analista de Correios
  • Escolaridade: níveis médio e superior
  • Editais: nível médio – Agente | nível superior – Analista

Área de Segurança do Trabalho e Medicina (HOMOLOGADO)

  • Ano: 2024
  • Vagas: 33 + CR
  • Banca: IADES
  • Cargos: área de Segurança do Trabalho e Medicina
  • Escolaridade: níveis médio e superior
  • Edital: Correios SESMT 2024

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