Concurso MPU: 152 VAGAS; iniciais de R$ 13,9 mil; inscreva-se!

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ATENÇÃO! O Ministério Público da União (MPU) divulgou um dos editais mais aguardados para 2025, oferecendo 152 vagas imediatas, além de cadastro de reserva.

As oportunidades são de nível superior de escolaridade, com iniciais que variam de R$ 8.529,67 a R$ 13.994,80*, além de benefícios.

Os interessados podem se candidatar no site da banca FGV, entre os dias 13 de janeiro a 27 de fevereiro de 2025. O valor da taxa de participação varia conforme o cargo, sendo:

  • Analista do MPU: R$ 120,00
  • Técnico do MPU: R$ 95,00

*Cabe destacar que a partir de fevereiro de 2025, conforme a legislação, as remunerações iniciais do MPU irão variar de R$ 9.052,54 até R$ 14.852,98, além de benefícios que possibilitam uma remuneração de até R$ 17 mil.

Ademais, os candidatos serão avaliados na data provável do dia 4 de maio de 2025. Confira mais informações no decorrer do artigo!

  • Concurso MPU
  • Status: inscrições abertas
  • Banca: FGV
  • Vagas: 152 + CR
  • Escolaridade: nível superior
  • Salário inicial conforme o edital: de R$ 8.529,67 a R$ 13.994,80
  • Salário inicial conforme a legislação: de R$ 9.052,54 até R$ 14.852,98 – a partir de fev. de 2025
  • Edital MPU

Se você tem interesse em estudar para o concurso MPU, assista também a analise do edital completo:

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Concurso MPU: análise completa do edital
campanha estratégia concursos nunca mais seja demitido
  • Situação atual do concurso
    • Principais datas
    • Cargos e vagas
    • Atribuições e Requisitos
    • Etapas e provas
    • Onde os aprovados serão lotados
  • Salários e Benefícios conforme a legislação
  • Tabela salarial a partir de fev. de 2025
  • Cargos Vagos
  • Último Concurso
    • Lista de Aprovados
    • Histórico de nomeações
  • Editais anteriores
  • Estrutura das provas do MPU
    • Disciplinas cobradas no edital MPU
    • Provas anteriores do MPU
  • Assinaturas e cursos
  • Ficha Técnica

Prepare-se com o melhor material e com quem mais aprova em Concursos Públicos em todo o país.

Concurso MPU: situação atual

Principais datas

  • Prazo de inscrição: 13 de janeiro a 27 de fevereiro
  • Pedido de isenção: 13 a 15 de janeiro
  • Pagamento da taxa: até 28 de fevereiro
  • Data da prova: 4 de maio

Concurso MPU: cargos e vagas

Técnico do MPU

CARGOS VAGAS SALÁRIO
Administração 56 + CR R$ 8.529,65
Enfermagem 1 + CR R$ 8.529,65
Técnico do MPU / Polícia Institucional 8 + CR R$ 8.529,65
Cargos, vagas e remunerações do edital MPU para Técnico

Analista do MPU

CARGOS VAGAS SALÁRIO
Arquivologia 1 + CR R$ 13.994,78
Biblioteconomia 1 + CR R$ 13.994,78
Clínica Médica 1 + CR R$ 13.994,78
Comunicação Social 1 + CR R$ 13.994,78
Desenvolvimento de Sistemas 1 + CR R$ 13.994,78
Direito 56 + CR R$ 13.994,78
Analista/Atuarial 1 + CR R$ 13.994,78
Enfermagem 1 + CR R$ 13.994,78
Ginecologia 1 + CR R$ 13.994,78
Odontologia 1 + CR R$ 13.994,78
Oftalmologia 1 + CR R$ 13.994,78
Perito Em Antropologia 1 + CR R$ 13.994,78
Perito Em Arquitetura 1 + CR R$ 13.994,78
Perito Em Biologia 1 + CR R$ 13.994,78
Perito Em Contabilidade 1 + CR R$ 13.994,78
Perito Em Economia 1 + CR R$ 13.994,78
Perito Em Engenharia Agronômica 1 + CR R$ 13.994,78
Perito Em Engenharia Civil 1 + CR R$ 13.994,78
Perito Em Engenharia Elétrica 1 + CR R$ 13.994,78
Perito Em Engenharia Florestal 1 + CR R$ 13.994,78
Perito Em Engenharia Em Segurança do Trabalho 1 + CR R$ 13.994,78
Perito Em Engenharia Mecânica 1 + CR R$ 13.994,78
Perito Em Engenharia Sanitária 1 + CR R$ 13.994,78
Perito Em Geografia 1 + CR R$ 13.994,78
Perito Em Geologia 1 + CR R$ 13.994,78
Perito Em Medicina do Trabalho 1 + CR R$ 13.994,78
Perito Em Oceanografia 1 + CR R$ 13.994,78
Perito Em Tecnologia da Informação e Comunicação 1 + CR R$ 13.994,78
Psicologia 1 + CR R$ 13.994,78
Psiquiatria 1 + CR R$ 13.994,78
Serviço Social 1 + CR R$ 13.994,78
Suporte e Infraestrutura 1 + CR R$ 13.994,78
Cargos, vagas e remunerações do edital MPU para Analista

Requisitos dos cargos

São requisitos específicos aos cargos do MPU:

Técnico do MPU

  • Administração: 1. Escolaridade: Ensino superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Qualquer curso superior, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: Não é necessário;
  • Enfermagem: 1. Escolaridade: Ensino superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Qualquer curso superior, devidamente reconhecido e curso Técnico de Enfermagem, devidamente reconhecido . 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Polícia Institucional: 1. Escolaridade: Ensino superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação legal específica: Qualquer curso superior, devidamente reconhecido e aprovação, como etapa do concurso público, em curso na área de segurança com habilitação para manuseio e tiro com arma de fogo (Lei nº 12.694, de 24/7/2012); Carteira Nacional de Habilitação categoria “B”. 3. Experiência profissional: Não é necessária. 4. Registro profissional no órgão de classe competente: Não é necessário;

Analista do MPU

  • Arquivologia: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Arquivologia, devidamente reconhecido.3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro na Delegacia Regional do Trabalho do Ministério do Trabalho e Emprego: É necessário;
  • Atuarial: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação .2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Ciências Contábeis e Atuariais ou Ciências Atuariais, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário.;
  • Biblioteconomia: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Biblioteconomia, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Clínica Médica: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Medicina, com título ou certificado de especialização em Clínica Médica, devidamente reconhecidos. 3. Experiência profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Comunicação Social: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Comunicação Social (Jornalismo, Publicidade, Rádio e TV, Propaganda e Relações Públicas ou Comunicação Organizacional), devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional na Delegacia Regional do Trabalho: É necessário;
  • Desenvolvimento de Sistemas: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior na área de Tecnologia da Informação, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: Não é necessário;
  • Direito: 1. Requisitos de investidura: Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Direito, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: Não é necessário;
  • Enfermagem:1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Enfermagem, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Ginecologia: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Medicina, com título ou certificado de especialização em Ginecologia, devidamente reconhecidos. 3. Experiência profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Odontologia: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Odontologia, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Oftalmologia: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Medicina, com título ou certificado de especialização em Oftalmologia, devidamente reconhecidos. 3. Experiência profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Perito em Antropologia: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em antropologia ou em ciências sociais, com habilitação em antropologia, devidamente reconhecidos; ou mestrado ou doutorado em antropologia ou antropologia social, devidamente reconhecidos. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: Não é necessário;
  • Perito em Engenharia Ambiental: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Engenharia Ambiental, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária.4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Perito em Biologia: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Biologia, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Perito em Contabilidade: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Ciências Contábeis, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Perito em Economia: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Economia, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Perito em Engenharia Agronômica: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Engenharia Agronômica, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Perito em Engenharia Civil: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Engenharia Civil, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Perito em Arquitetura: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Arquitetura. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Perito em Engenharia Elétrica: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Engenharia Elétrica, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Perito em Engenharia Florestal: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Engenharia Florestal, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Perito em Engenharia Mecânica: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Engenharia Mecânica, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Perito em Engenharia Sanitária: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Engenharia Sanitária ou em Engenharia Sanitária e Ambiental, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Perito em Geografia: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Geografia, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Perito em Geologia: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Geologia ou Engenharia Geológica, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Perito em Medicina do Trabalho: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Medicina, com título de especialista em Medicina do Trabalho emitido pela AMB/ANAMT ou residência médica em Medicina do Trabalho, devidamente registrados no Órgão de Classe competente. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Perito em Oceanografia: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Oceanografia, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: Não é necessário;
  • Perito em Tecnologia da Informação e Comunicação: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior na área de Tecnologia da Informação, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: Não é necessário;
  • Psicologia: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Psicologia, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Psiquiatria: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Medicina, com título ou certificado de especialização em Psiquiatria, devidamente reconhecidos. 3. Experiência profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Serviço Social: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior em Serviço Social, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: É necessário;
  • Suporte e Infraestrutura: 1. Escolaridade: Curso superior completo, em nível de graduação. 2. Habilitação Legal Específica: Curso superior na área de Tecnologia da Informação, devidamente reconhecido. 3. Experiência Profissional: Não é necessária. 4. Registro Profissional no Órgão de Classe Competente: Não é necessário.

Quais as etapas de provas do concurso MPU?

Sob organização da banca FGV, os candidatos inscritos no edital serão avaliados por meio da aplicação das seguintes etapas:

  • Prova Objetiva – eliminatório e classificatório;
  • Prova Discursiva – eliminatório e classificatório; e
  • Teste de Aptidão Física (TAF) – eliminatório.

Provas Objetivas

Serão aplicadas provas objetivas de caráter eliminatório e classificatório para os cargos de Analista e Técnico.

Cargos de Analista: composta por 80 questões divididas em Módulo I (Língua Portuguesa, Noções de Sustentabilidade, Direitos Humanos, Acessibilidade e Administração Pública) e Módulo II (Legislação Institucional e Conhecimentos Específicos).

As provas para o cargo de Analista serão aplicadas no dia 04 de maio, no período da manhã.

Critérios de aprovação para Analista

  • O candidato será considerado aprovado na prova objetiva caso atenda a todos os critérios:
  • Acertar, no mínimo, 15 questões no Módulo I.
  • Acertar, no mínimo, 27 questões no Módulo II.
  • Obter um total de 50 acertos no conjunto da prova​.

Cargos de Técnico

  • Quantidade de questões: 80 questões, divididas em dois módulos:
  • Módulo I: 30 questões.
  • Módulo II: 50 questões​​.
  • Disciplinas e distribuição de questões:
  • Técnico/Administração: Módulo I (Língua Portuguesa: 20 questões, Noções de Sustentabilidade: 5 questões, Noções de Direitos Humanos, Fundamentais e Acessibilidade: 5 questões. Módulo II (Legislação Institucional: 5 questões) e Conhecimentos Específicos: 45 questões.
  • Demais Especialidades: Módulo I (Língua Portuguesa: 15 questões, Noções de Sustentabilidade: 5 questões, Noções de Direitos Humanos, Fundamentais e Acessibilidade: 5 questões, Noções de Administração Pública: 5 questões. Módulo II (Legislação Institucional: 5 questões, Noções de Direito Administrativo: 5 questões e Conhecimentos Específicos: 40 questões​).

As provas para o cargo de Técnico serão aplicadas no dia 04 de maio, no período da tarde.

Critérios de aprovação para Técnico:

  • O candidato será considerado aprovado na prova objetiva caso atenda a todos os critérios:
  • Acertar, no mínimo, 12 questões no Módulo I.
  • Acertar, no mínimo, 25 questões no Módulo II.
  • Obter um total de 45 acertos no conjunto da prova​.

Prova Discursiva

Analista

  • De caráter eliminatório e classificatório;
  • Formato: redação em gênero dissertativo-argumentativo com no máximo 30 linhas;
  • Valor total: 40 pontos;
  • Critérios de avaliação: Estrutura Textual Global, Abordagem do tema (14 pontos), Progressão textual, coesão e coerência (14 pontos), Correção Gramatical, Seleção vocabular (4 pontos – dedução de 0,4 ponto por erro), Norma culta (8 pontos -dedução de 0,8 ponto por erro);
  • Pontuação máxima geral: 40 pontos;
  • Condições para Aprovação: o candidato será eliminado se obtiver nota inferior a 20 pontos. ​

Técnico

  • Para todos os cargos, exceto Técnico Polícia/Institucional;
  • De caráter eliminatório e classificatório;
  • Formato: Redação em gênero dissertativo-argumentativo com no máximo 30 linhas;
  • Valor total: 40 pontos;
  • Critérios de avaliação: estrutural global, abordagem do tema (14 pontos), progressão textual , coesão e coerência (14 pontos), correção gramatical (seleção vocabular – 4 pontos), norma culta (8 pontos –dedução 0,8 por erro);
  • Pontuação máxima geral: 40 pontos;
  • Condições para aprovação: o candidato será eliminado se obtiver nota inferior a 20 pontos​.

Teste de Aptidão Física

O TAF será realizado pelos 500 melhores classificados na prova objetiva para o cargo, incluindo empatados na última posição. Será composto por três etapas realizadas em sequência:

1. Flexão de Braços na Barra Fixa (Somente para Homens)

  • Execução: O candidato deve segurar a barra com as palmas das mãos voltadas para frente, realizar a tração para elevar o queixo acima da barra e retornar à posição inicial.
  • Critério de aprovação: Mínimo de 3 repetições válidas.
  • Eliminação: Se o candidato não atingir o mínimo exigido.

2. Flexão Abdominal (Para Homens e Mulheres)

  • Execução: Deitado de costas, com as pernas dobradas e pés fixados no chão, o candidato deve elevar o tronco até tocar os joelhos com os cotovelos e retornar à posição inicial.
  • Tempo máximo: 1 minuto.
  • Critério de aprovação:
    • Homens: 35 repetições.
    • Mulheres: 30 repetições.

3. Corrida de 12 Minutos

  • Execução: O candidato deve percorrer a maior distância possível em 12 minutos. Pode alternar entre corrida e caminhada.
  • Critério de aprovação:
    • Homens: Percorrer, no mínimo, 2.400 metros.
    • Mulheres: Percorrer, no mínimo, 2.000 metros.

Regras

Exigências para participação:

  • Apresentar documento oficial de identificação.
  • Atestado médico, emitido até 30 dias antes, que certifique estar apto para o TAF​​.

Critérios gerais:

  • O candidato será eliminado caso não atinja o desempenho mínimo em qualquer um dos testes.
  • Todos os testes serão filmados para garantir lisura e transparência​.

Regras adicionais:

  • O TAF será realizado independentemente das condições meteorológicas.
  • Aquecimento e preparação são de responsabilidade exclusiva do candidato​.

Avaliação Médica

Objetivo: verificar se o candidato possui condições físicas e de saúde para desempenhar as atribuições do cargo de Polícia Institucional.

Itens Avaliados:

  • Condições gerais de saúde.
  • Ausência de doenças ou limitações físicas que possam comprometer o exercício das funções.

Procedimentos:

  • O candidato deverá apresentar exames médicos, conforme especificado no edital, incluindo:
    • Exames laboratoriais.
    • Exames de imagem (como raio-x e eletrocardiograma, se solicitados).
  • A avaliação será feita por uma junta médica designada pela organização do concurso.

Critérios de Aprovação:

  • O candidato deve ser considerado “APTO” pela junta médica.
  • Candidatos considerados “INAPTOS” serão eliminados do concurso.

Curso de Formação

Objetivo: preparar os candidatos para as atividades práticas e teóricas relacionadas às atribuições do cargo, como:

  • Policiamento ostensivo.
  • Segurança institucional.
  • Procedimentos de defesa e patrulhamento.

Natureza: eliminatória e classificatória.

Duração: o curso é realizado de forma intensiva, com carga horária específica (não mencionada diretamente no trecho fornecido, mas detalhada no edital completo). Inclui atividades teóricas e práticas.

Local e Condições: realizado presencialmente em local designado pelo MPU. Candidatos são responsáveis pelos custos de deslocamento, hospedagem e alimentação durante o curso.

Critérios de Aprovação: frequência mínima exigida: Geralmente superior a 75% das aulas. Nota mínima nas avaliações teóricas e práticas.

Conteúdo Programático: Técnicas de defesa pessoal e imobilização. Operações de segurança institucional. Legislação específica aplicada ao cargo. Práticas de uso progressivo da força e armamento.

Eliminação: o candidato será eliminado caso não atenda aos critérios de frequência, desempenho ou conduta disciplinar durante o programa.

Lotação dos aprovados

Localidades de Lotação:

  • As vagas estão distribuídas entre as unidades dos quatro ramos do Ministério Público da União:
    • Ministério Público Federal (MPF)
    • Ministério Público do Distrito Federal e Territórios (MPDFT)
    • Ministério Público Militar (MPM)
    • Ministério Público do Trabalho (MPT)
  • Poderão também ser lotados na Escola Superior do Ministério Público da União (ESMPU)​.

Nomeação e Permanência:

  • A lotação inicial do candidato aprovado será em uma unidade ou cidade correspondente à vaga para a qual foi classificado.
  • O candidato nomeado deverá permanecer na unidade de lotação por um período mínimo de um ano, salvo casos previstos na legislação específica​.

Critérios de Nomeação:

  • As nomeações seguirão a ordem de classificação e poderão ocorrer em qualquer unidade dentro da UF correspondente à vaga, conforme o interesse do órgão​.
  • Candidatos podem ser nomeados para vagas em outras UFs, caso as listas estaduais sejam esgotadas e mediante manifestação de interesse na lista nacional​

Concurso MPU: salários conforme a legislação

Conforme divulgado na edição do dia 10 de janeiro de 2023 do Diário Oficial da União, o  PL 2.442/2022 que propõe o aumento para o quadro de pessoal do Poder Judiciário da União, da Defensoria Pública da União e do MPU, foi sancionado.

Segundo a publicação, “os valores constantes dos Anexos II, III e VIII da Lei nº 11.416, de 15 de dezembro de 2006, e as demais parcelas remuneratórias devidas às carreiras dos servidores dos quadros de pessoal do Poder Judiciário da União, da Defensoria Pública da União e do MPU serão reajustados em parcelas sucessivas e cumulativas, da seguinte forma:

I – 6% , a partir de 1º de fevereiro de 2023;

II – 6% , a partir de 1º de fevereiro de 2024;

III – 6,13% , a partir de 1º de fevereiro de 2025.

No caso do MPU, o novo calculo deve ser feito com base na estrutura remuneratória de 2019, já somados ao percentual da 140% da Gratificação por Atividade do Ministério Público da União (GAMPU), assim os salários iniciais dos servidores passam a ser os seguintes:

Ano Analista MPU Técnico MPU
2023 R$ 13.202,64 R$ 8.046, 86
2024 R$ 13.994,80 R$ 8.529,67
2025 R$ 14.852,98 R$ 9.052,54
Tabela de remuneração do órgão

Ressalta-se que desde de fevereiro de 2024, os Tribunais e o MPU passaram a pagar auxílio pré-escolar no valor de R$ 1.178,82, e auxílio alimentação no valor de R$ 1.393,10.

Nova remuneração no MPU a partir de 2025

Salários para Analista

Analista  (Venc. básico + GAMPU)
Classe 13 R$ 22.301,14
Classe 12 R$ 21.651,60
Classe 11 R$ 21.020,95
Classe 10 R$ 20.408,69
Classe 9 R$ 19.814,28
Classe 8 R$ 18.745,75
Classe 7 R$ 18.199,75
Classe 6 R$ 17.669,69
Classe 5 R$ 17.155,01
Classe 4 R$ 16.655,40
Classe 3 R$ 15.757,20
Classe 2 R$ 15.298,22
Classe 1 R$ 14.852,66
Salários previstos para o Concurso MPU 2025

Salários para Técnico

Técnico (Venc. básico + GAMPU)
Classe 13 R$ 13.592,33
Classe 12 R$ 13.196,42
Classe 11 R$ 12.812,06
Classe 10 R$ 12.438,91
Classe 9 R$ 12.076,56
Classe 8 R$ 11.425,34
Classe 7 R$ 11.092,56
Classe 6 R$ 10.769,50
Classe 5 R$ 10.455,82
Classe 4 R$ 10.151,26
Classe 3 R$ 9.603,84
Classe 2 R$ 9.324,14
Classe 1 R$ 9.052,51
Salários previstos para o Concurso MPU 2025

Quantos cargos vagos existem no MPU?

Abaixo você confere a quantidade atualizada em maio de 2024 de cargos vagos no MPU:

Cargos Vagos MPU
Analistas 1.075 vagos
Técnicos 758 vagos
Quantitativo de vacâncias

Concurso MPU: último edital

O último concurso MPU aconteceu no ano de 2018 e ofertou vagas para os cargos de Técnico e Analista. O MPU divulgou a convocação dos candidatos aprovados para os cargos. Confira abaixo:

Lista de aprovados no MPU

O último concurso MPU teve seu resultado final homologado em dezembro de 2018 e teve sua vigência encerrada em setembro de 2024.

O certame ofereceu vagas para Analista do MPU na especialidade Direito e Técnico do MPU na especialidade Administração.

De acordo com o edital, seria formada uma relação de aprovados com as seguintes quantidades de pessoas:

Técnico do MPU – Especialidade: Administração

UF da vaga Ampla Concorrência PcD Negros 
AC 54 8 16
AP 50 8 14
DF 2505 358 716
MG 230 33 66
RJ  371 53 106
RS 395 57 113
Técnico do MP – Administração

Analista do MPU – Especialidade: Direito

UF da vaga  Ampla Concorrência PcD Negros 
AM 61 9 17
AP 18 3 5
BA 72 11 21
DF 810 116 231
ES 22 4 6
GO 32 5 9
MS 32 5 9
MT 56 9 16
PA 82 12 23
RJ 86 13 25
RO 32 5 9
RS 127 19 37
SC 56 9 16
Analista do MPU – Direito

Histórico de nomeações no MPU

Confira o histórico de nomeações para os principais cargos entre os anos de 2013 e 2018:

CARGO VAGAS NOMEADOS ANO DO EDITAL
Técnico administrativo 11 1.270 2018
Analista em Direito 36 669 2018
Policial do MPU 21 + CR 106 2015
Técnico administrativo 108 + CR 2.600 2013
Analista em Direito 40 + CR 1.516 2013
Histórico de nomeações

Concurso MPU: estrutura das provas

De acordo com o edital passado, os candidatos ao cargo de Técnico tiveram 120 questões objetivas do tipo “certo/errado” para resolver em 3 horas e 30 minutos. As questões se dividiram em:

  • conhecimentos básicos: 50 itens
  • conhecimentos específicos: 120 itens

Para o cargo de Analista, além destes mesmos 120 itens, os candidatos fizeram uma prova discursiva. Por este motivo, o tempo foi um pouco maior: 4 horas e 30 minutos.

Disciplinas

De acordo com o edital, as disciplinas cobradas para cada cargo foram as seguintes:

Analista do MPU

  • Português;
  • Acessibilidade;
  • Promoção da Igualdade Racial;
  • Ética no serviço público;
  • Legislação aplicada ao MPU e CNMP;
  • Direito constitucional;
  • Direito administrativo;
  • Direito do trabalho;
  • Direito processual do trabalho;
  • Direito civil;
  • Direito processual civil;
  • Direito penal e processual penal;
  • Direito penal militar e processual penal militar.

Técnico do MPU

  • Português;
  • Promoção da Igualdade Racial;
  • Acessibilidade;
  • Ética no serviço público;
  • Legislação aplicada ao MPU e CNMP;
  • Direito constitucional;
  • Direito administrativo;
  • Administração;
  • Arquivologia;
  • Administração financeira e orçamentária.

Em relação ao edital de 2013, observa-se que houve a inclusão de matérias novas em ambos os cargos. Houve ainda a exclusão das disciplinas de Raciocínio Lógico e Informática para o cargo de Técnico.

Nomeações de aprovados

O Ministério Público da União fez novas nomeações em setembro de 2024.

Agora, ao todo, são 1.596 candidatos para diferentes cargos, e estes serão lotados em diversas localidades, incluindo o Distrito Federal, Acre, Amapá, Amazonas, Mato Grosso, Pará, Rondônia e Minas Gerais.

A informação foi publicada nas redes sociais do Ministério Público da União.

Concurso MPU: editais anteriores

  • Edital MPU 2018;
  • Edital MPU 2015;
  • Edital MPU 2013.

Concurso MPU: provas e gabaritos

  • Prova CESPE – 2015 – MPU – Analista do MPU – Finanças e Controle / Gabarito
  • Prova CESPE – 2015 – MPU – Analista do MPU – Engenharia Química / Gabarito
  • Prova CESPE – 2015 – MPU – Técnico do MPU – Segurança Institucional e Transporte – Conhecimentos Específicos / Gabarito
  • Prova CESPE – 2015 – MPU – Analista do MPU – Conhecimentos Básicos / Gabarito
  • Prova CESPE – 2018 – MPU – Técnico do MPU – Administração / Gabarito
  • Prova CESPE – 2018 – MPU – Analista do MPU – Direito / Gabarito

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♦Informações do Concurso MPU

Data da prova: 4 de maio
►Cargos: diversos
Banca: FGV
Escolaridade: superior

Edital: Edital MPU

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